很多企業成立初期，老板往往更注重產品、銷售等方面，而忽視財稅管理和風險，在公司的經營上走了不少彎路。很多初創企業的老板不懂金融，對稅務不夠重視，殊不知企業的風險80%來源于財務風險。當然，經營一家公司遠遠沒想象中的簡單。作為決策者的老板，雖然沒必要去做財務報表，但也一定要了解一些財稅知識，才能更好地把握企業的財務狀況，引導企業快速發展。而以下五個財稅知識，是企業老板必須了解的！財務報表財務報表主要反應企業的四個方面：一是獲利能力，二是經營效率，三是財務結構，四是成長潛力。財務報表主要包括資產負債表、利潤表、現金流量表。一、資產負債表反映企業在某一時間點的資產和負債，是企業的基礎。編制企業資產負債表的目的是通過如實反映企業資產、負債和所有者權益的數量和結構，幫助財務報告的使用者評價企業的資產質量、短期償債能力、長期償債能力和利潤分配。二、利潤表反映本期企業收入、費用和應該記入當期利潤的利得和損失的金額和結構情況，是企業的臉面。收入和利潤越大，這表明企業業績越好。繪制企業利潤表的目的是如實反映企業實現的收入額和結構、發生的費用、應計入當期利潤的損益，以及其他綜合收入。專業記賬服務，令企業財務管理更上一層樓。靈武代理記賬公司如何進行個人所得稅申報和管理

    letter-spacing:1px;">根據《**稅務總局關于企業所得稅若干問題的公告》（**稅務總局公告2011年第34號）第五條***項規定，投資企業從被投資企業撤回或減少投資，其取得的資產中，相當于初始出資的部分，應確認為投資收回；相當于被投資企業累計未分配利潤和累計盈余公積按減少實收資本比例計算的部分，應確認為股息所得；其余部分確認為投資資產轉讓所得。例1：A公司于2017年7月向B公司投資500萬元，成為該公司的股東，并持有該公司10%的股份。2020年12月，A公司將其持有B公司10%的股份進行撤資。撤資時B公司賬面累計未分配利潤和累計盈余公積合計為1600萬元，A公司實際分回現金800萬元。借：銀行存款800貸：長期股權投資500投資收益300***步，確認投資收回＝500（萬元）第二步，確認股息所得＝1600×10%＝160（萬元），免征企業所得稅。第三步，確認投資資產轉讓所得＝800－500－160＝140（萬元）A公司2021年5月30日前辦理匯算清繳時，應填報A107011《符合條件的居民企業之間的股息、紅利等權益性投資收益優惠明細表》和A105030《投資收益納稅調整明細表》。金鳳區代理記賬公司如何進行成本管理職業代理記賬團隊，令企業財務管理更加專業！

    一轉眼，2024年馬上到了，財務人即將面對年底關賬問題！也是會計加班高峰期！不少會計對跨年度賬務調整感覺頭疼，年底關賬處理不好，小則影響報告年度稅費，大則影響報告期財報數據質量。作為合格的財務，不僅要清查企業的資產、核實債務，甚至還要考慮接下來匯算清繳的稅務事項。那***給大家總結年底關賬另外幾個需要注意的事項！***mportant;">財務人年底必做的7件事！1現金和銀行存款的核對1、檢查現金賬不能出現負數；2、核對現金賬面余額是否與庫存現金相符；3、庫存現金是否超過限額規定。4、檢查銀行賬戶是否有未達賬項；5、核對銀行存款日記賬與銀行對賬單是否相符；6、長期閑置不用賬戶，建議銷戶。2庫存物資盤點1、各項存貨實存數量與賬面數量是否一致；2、是否有積壓、報廢、損失物資；3、是否有發出商品和在途物資。對于存貨損失，要特別注意區分和查找存貨損失的原因，這對是否做進項稅額轉出很重要。《增值稅暫行條例》第十條規定，下列項目的進項稅額不得從銷項稅額中抵扣：（一）用于簡易計稅方法計稅項目、免征增值稅項目、集體福利或者個人消費的購進貨物、勞務、服務、無形資產和不動產；（二）非正常損失的購進貨物，以及相關的勞務和交通運輸服務；。

    都可以退休：男年滿六十周歲，女年滿五十五歲。參加**工作年限滿十年的；男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加**工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；因工致殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。二、工人的法定退休年齡《***關于工人退休、退職的暫行辦法》***條**所有制企業、事業單位和黨政**、**團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體**的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的（本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部）；男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，由醫院證明，并經勞動鑒定**會確認，完全喪失勞動能力的；因工致殘，由醫院證明，并經勞動鑒定**會確認，完全喪失勞動能力的。法定退休年齡的重申：上面提到的都是國發〔1978〕104號文件的原版規定。后來，勞動和社會保障部《關于制止和糾正違反**規定辦理企業職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發〔1999〕8號）重申：**法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。讓我們專業的記賬團隊為您的企業提供高效便捷的財務管理服務。

    按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。因而，小規模納稅人提供勞務派遣服務適用簡易計稅方法時，應區分是否差額征稅有3%、5%兩檔征收率。二、勞務派遣的企業所得稅相關規定企業提供勞務派遣服務所取得的收入，通過“主營業務收入”或“其他業務收入”等科目核算，計入企業所得稅收入總額，按規定減除各項扣除及允許彌補的以前年度虧損后，計算繳納企業所得稅。企業所得稅現行政策有關勞務派遣業務的特別規定，主要影響接受勞務派遣企業。企業接受外部勞務派遣用工所實際發生的支出，應分兩種情形在計算企業所得稅應納稅所得額時予以扣除：一是按照協議（合同）約定直接支付給勞務派遣公司的費用，應作為勞務費支出；二是直接支付給員工個人的費用，應作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用，準予計入企業工資薪金總額的基數，作為計算其他各項相關費用扣除的依據。也就是說，用工單位支付的勞務派遣費用，屬于工資薪金支出的部分，準予計入企業工資薪金總額的基數。值得關注的是，勞務派遣員工薪資支出還可以作為研發費用加計扣除的人員人工費用歸集。為進一步激勵企業加大研發投入，更好地支持科技創新。選擇我們的代理記賬服務，讓財務管理變得更加輕松，更加順暢。金鳳區代理記賬公司如何進行成本管理

專業的代理記賬服務，讓您的企業更加具有競爭力！靈武代理記賬公司如何進行個人所得稅申報和管理

    以**上注明的稅額按規定抵扣進項稅額。三是，差額征稅的特殊簡易計稅方式。無論一般納稅人還是小規模納稅人均可選擇差額納稅。以取得的全部價款和價外費用，扣除代用工單位支付給勞務派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金后的余額為銷售額，按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。選擇差額納稅的納稅人，向用工單位收取用于支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用，不得開具增值稅****，可以開具普通**。按照現行政策規定適用差額征稅辦法繳納增值稅，且不得全額開具增值稅****的（財政部、稅務總局另有規定的除外），根據《**稅務總局關于***推開營業稅改征增值稅試點有關稅收征收管理事項的公告》（**稅務總局公告2016年第23號）的規定，納稅人自行開具或者稅務****稅****時，通過增值稅**管理系統中差額征稅開票功能，錄入含稅銷售額（全部價款和價外費用）和扣除額（支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用），系統自動計算稅額和不含稅金額，備注欄自動打印“差額征稅”字樣。需要注意的是，差額征稅開票功能開具的增值稅****，以差額部分按5%征收率計算稅額，然后倒擠出銷售額。靈武代理記賬公司如何進行個人所得稅申報和管理