審計：是指得到確鑿的證據(jù)后，對某一特定工作場所或公司的勞工使用行為進行全部的正規(guī)審查。審計的實質(zhì)是對證據(jù)的審查和對構(gòu)成真相的證據(jù)進行多方查證。這是指查證對各類證據(jù)進行收集和評定的各種準(zhǔn)則與程序是否得到了遵守。

      協(xié)理審計員工作組：Sedex協(xié)理審計員工作組的職責(zé)是推動道德貿(mào)易/社會審計的集中，以比較好慣例為起點促進比較好慣例的完善。協(xié)理審計員工作組由單獨的商業(yè)審計公司和擁有道德貿(mào)易審計業(yè)務(wù)的非政黨組織構(gòu)成，也有來自Sedex會員公司方面的積極參與。Sedex協(xié)理審計工作組索要所有關(guān)于Sedex會員、相關(guān)非政黨組織及其他利益相關(guān)者行為的輸入信息和回饋意見。 我如何能夠更好地參與sedex？鎮(zhèn)江Sedex認(rèn)證選項

    隨著國際市場的變化，原有訂單已無法滿足生產(chǎn)需求，為此我們必須在歐美市場尋求更廣的空間。然而，在歐美消費者心中，品牌表達優(yōu)良的品質(zhì)和服務(wù)外，也須具有崇高的社會責(zé)任。他們會要求生產(chǎn)其產(chǎn)品的工廠要嚴(yán)格遵守這一系列行為。對驗廠過程中有嚴(yán)重違規(guī)的工廠進行停單。再者，由于大部分客戶都有間接的聯(lián)系，他們會將有問題的工廠列入黑名單并放入互聯(lián)網(wǎng)。也就是說，一次嚴(yán)重違規(guī)就有可能影響到所有的歐美訂單。因此，只有通過驗廠，我們才能接到更多的訂單，而客人要求遵守的行為準(zhǔn)則恰恰又是不符合我們實際工作的，因此，不僅需要大家的一起努力，提高驗廠意識，更需要驗廠負(fù)責(zé)人及工廠人員給予更多的支持和足夠的信心。

   那么，什么是社會責(zé)任驗廠呢？社會責(zé)任驗廠，即為社會責(zé)任審核、社會責(zé)任稽核、社會責(zé)任工廠評估等，即客戶對供應(yīng)商的勞工權(quán)益，工作條件以及環(huán)境保護三方面的情況進行審核。主要包括：員工待遇，綜合工時，薪資等權(quán)益方面人的權(quán)力內(nèi)容。 鎮(zhèn)江Sedex認(rèn)證選項如何減少Sedex報告中的不符合項？

      數(shù)據(jù)形式將包括調(diào)查表、審計報告、審計報告概要及行動方案，會員供應(yīng)商將確保明確定義的數(shù)據(jù)來源，例如，數(shù)據(jù)是否由一位會員供應(yīng)商、生產(chǎn)廠區(qū)或第三方提供。

     被授予訪問網(wǎng)站之權(quán)利的會員不能直接在那些網(wǎng)站上輸入數(shù)據(jù)，同時也不能修訂、修改或刪除任何數(shù)據(jù)。

     董事會董事、顧問委員會成員或官員、Sedex雇員及會員將有權(quán)獲取匿名狀態(tài)的數(shù)據(jù)，但當(dāng)有可能追溯到哪些會員是該數(shù)據(jù)來源時，此數(shù)據(jù)將不能被訪問。

     Sedex會員道德貿(mào)易審核(SMETA)是世界上使用比較廣的商業(yè)道德審核格式之一。

Sedex是一家全球性的非盈利性會員組織。我們旨在幫助企業(yè)在負(fù)責(zé)任商業(yè)中去繁存簡，攜手共進。我們是世界上比較大的供應(yīng)商道德信息交換平臺。擁有超過50000多個會員并遍布全球150多個國家。成千上萬的公司使用Sedex管理其勞工權(quán)利、健康與安全、環(huán)境和商業(yè)道德方面的績效。我們的服務(wù)幫助會員匯集多種不同的數(shù)據(jù)、方法、標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證，做出明智的業(yè)務(wù)決策，從而推動企業(yè)整個價值鏈的持續(xù)改進。Sedex會員道德貿(mào)易審核(SMETA)是世界上使用比較普遍的商業(yè)道德審核格式之一。截止目前，大約完成了280000份SMETA，而93000份是在SedexAdvance系統(tǒng)中完成的。如果我不加入sedex，會發(fā)生什么？

    現(xiàn)場審核包括的查驗文件是指哪些？

    V-Trust提供標(biāo)準(zhǔn)文件清單，工廠需要在審核之前準(zhǔn)備好文件。主要的文件有：場所平面圖、勞動合同、員工手冊、營業(yè)執(zhí)照、政黨機關(guān)檢查報告、機器檢查、過去12個月的工時記錄、過去12個月的工資記錄、生產(chǎn)記錄等。

    審核當(dāng)天，哪些人需要在工廠現(xiàn)場？

    要求工廠的在場人員包括：管理人員、聯(lián)合會或工會人員（如果工廠有其中一位人員）、健康與安全主要人員、工資和人力資源主要人員。

    審核期間會發(fā)生什么情況？

    現(xiàn)場審核包括：查驗文件、員工訪談（與管理人員和工人）及健康安全走訪。三部分程序的順序可在開始會議上進行確認(rèn)。與管理團隊召開結(jié)束會議：向管理人員提出發(fā)現(xiàn)、比較好實踐及問題。

    如何了解審核結(jié)果是否通過？

    審核結(jié)果由后面買家決定，根據(jù)報告中發(fā)現(xiàn)的不符合項，不同的買家可能會有不同的結(jié)論。報告中并沒有后面的等級（分?jǐn)?shù)），或者通過（不通過）這樣的審核結(jié)果。 BSCI認(rèn)證主要是針對德國為主的歐盟客戶，而SEDEX認(rèn)證主要是針對英國為主的歐洲客戶。廣州Sedex認(rèn)證是什么

如果我是sedex會員，這是否意味著我即成為了批準(zhǔn)的供應(yīng)商？鎮(zhèn)江Sedex認(rèn)證選項

    SEDEX和SMETA有什么區(qū)別？

    Sedex是組織的名稱–SMETA是審核方法的名稱。供應(yīng)商道德數(shù)據(jù)交換（Sedex）是一個非營利性的會員組織，它領(lǐng)導(dǎo)與采購商和供應(yīng)商的合作，以改善全球供應(yīng)鏈中負(fù)責(zé)任的道德商業(yè)行為。Sedex由一群零售商于2001年成立，旨在推動社會審計標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控實踐的融合。Sedex旨在通過共享審核報告來減輕供應(yīng)商的審核負(fù)擔(dān)，并推動改善供應(yīng)鏈標(biāo)準(zhǔn)。

   SMETA（Sedex成員道德貿(mào)易審核）是Sedex成員創(chuàng)建的審核方法，旨在提供中心同意的審核協(xié)議，可以放心地共享它們。它由Sedex聯(lián)合審核員小組（AAG）創(chuàng)建，現(xiàn)已更名為Sedex利益相關(guān)者論壇（SSF），并涉及多利益相關(guān)者咨詢，它借鑒了Sedex成員和全球社會責(zé)任計劃（GSCP）定義的實踐。

   SMETA審核涵蓋哪些內(nèi)容？

   SMETA包含四個主要文件：SMETA比較好做法指南（本文件）；SMETA衡量標(biāo)準(zhǔn)；SMETA審核報告；SMETA糾正措施計劃報告（CAPR）。SMETA審核針對以下四個審核支柱：SMETA。2支柱審核包括：勞工標(biāo)準(zhǔn)；健康和安全；SMETA。4支柱審核還包含：勞工標(biāo)準(zhǔn)；健康和安全；環(huán)境；商業(yè)倫理。 鎮(zhèn)江Sedex認(rèn)證選項

證測鏈（深圳）標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司致力于商務(wù)服務(wù)，以科技創(chuàng)新實現(xiàn)***管理的追求。證測鏈深耕行業(yè)多年，始終以客戶的需求為向?qū)В瑸榭蛻籼峁?**的BSCI認(rèn)證，ISO體系，Sedex認(rèn)證，GRS認(rèn)證。證測鏈不斷開拓創(chuàng)新，追求出色，以技術(shù)為先導(dǎo)，以產(chǎn)品為平臺，以應(yīng)用為重點，以服務(wù)為保證，不斷為客戶創(chuàng)造更高價值，提供更優(yōu)服務(wù)。證測鏈?zhǔn)冀K關(guān)注自身，在風(fēng)云變化的時代，對自身的建設(shè)毫不懈怠，高度的專注與執(zhí)著使證測鏈在行業(yè)的從容而自信。