然后 團建機構的服務由于城市發展水平不一樣，很多好的拓展團建機構城市，這類拓展機構水平更高、資源更多、課程更新穎。但如果是其他城市的企業要找他們做拓展團建，二地相隔難免有服務的漏洞。如果可以，建議選擇總部在大城市，然后在地方設有分公司的機構，服務和費用都能得到保證 。

隨著行業的發展，拓展團建機構細分出很多類型，有的專業整體服務商、有基地、有教練單干、有主題團建公司。如果是做人數多，比如超30人的，還是選擇專業的整體服務商合作。

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1、大家熟知的拓展訓練。很經典的團建形式，同時也是被吐槽得非常多的一種。簡單地說，就是把你帶到拓展基地去做各種項目。對于傳統拓展來說，好處是效果是可控的。畢竟拓展項目都是經典的項目，形式和流程都很規范，能夠確保會得到相應的效果。

效果主要還是看培訓師水平，能不能引導團隊去思考。而不是玩玩就過了，更不是打雞血。拓展各種被吐槽，但拓展項目本身并沒什么錯。主要還是因為行業參差不齊，想“掙快錢”的培訓機構太多了。

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社會不斷的快速發展，大家都沒日沒夜投入在工作中。多希望出去走走，放松放松，是每個人工作者的“心聲”。在疲憊的工作后，去享受輕松快樂的團建活動是多么美好的一件事。那么小編就告訴您團建的意義吧。

我們舉辦團建意義重大。企業通過團隊建設的方式,去變向激勵鼓勵員工是一個很好的辦法,特別是在某些非常緊張的游戲項目中。如果團隊遇到挫折都可能會導致“軍心不穩”或喪失斗志，這時候游戲的舉辦暫時改變了環境，建立了工作之外的另一個目標，游戲無關輸贏，只是讓員工得到身心的放松，不會有工作上的煩惱。

項目本身倒沒什么問題，都是經典項目，效果肯定是好的（培訓師靠譜的情況下）。就是形式過于固定了，基本上20多年來沒有什么變化。還是熟悉的配方，還是熟悉的味道.....因此拓展針對性不強，針對不同的團隊，用的都是同一套東西。這樣充滿“套路”的團建，要是多搞兩次，作為組織者的你估計要被罵慘了。

我們只有一次團建機會，真正的客戶驗證是無法提前做的，所以我們只能盡量對著策劃案，結合實地踩點的情況，考慮再考慮，對一些游戲進行演習，生怕有什么遺漏的地方。和重要用戶做一下灰度（過一遍詳細策劃案）也是有必要的。 團建價格。歡迎咨詢上海蒂伽商務咨詢有限公司。

參與者：活動開始前以海報、H5等形式制造期待。并在活動中制造驚喜，突破參與者的心理預期。只需以玩耍的心態參與團建，既能體驗到團建活動的樂趣，又能和團隊進行深度連接。

組織者：我們為組織者解決每一個環節的難題。前期宣傳，專業的方案策劃，與品控機制，確保有好的體驗。結束后，以視頻、評估報告的形式，將培訓效果呈現。用服務到位，幫你完美解決團建難題。

決策者：活動中多角度記錄大家的一舉一動，并在項目結束后，以視頻、評估報告的形式，將培訓效果完整呈現出來，完美地展現出團隊的風采，即使沒有參加活動，也能身臨其境。不僅能展現企業文化，同時也是很好地品牌宣傳良機。

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公司團建活動七：代號接龍

內容：這個游戲乃在于訓練個人的反應力和記憶力，以比較快的速度判斷自己的所在位置。方法：

(1)人數在10個人以內很適合

(2)參加者圍成一個圓圈坐著，先選出1人做鬼。

(3)參加者，以鬼的位置為基準，從鬼開始算來的數字，就是自己的代號，每個當鬼的人都是1號，鬼的右邊**是2號，依次為3號??

(4)游戲從鬼這里開始進行。如果鬼開始說“1、2”，其意思就是第1個人傳給第2個人的意思。

(5)2號在接到口令后，就要馬上傳給任何一個參加者，例如“2、5”的話，2當時就是自己的代號，5則是自己想傳達者的代號，此數可以自由選擇。

(6)如此一直進行比賽。

(7)如果自己的代號被叫到而卻沒有回答的人，就要做鬼。

(8)鬼的代號是從1開始，所以當鬼換人的時候，則所有人的代號重新更改。

重點：這個游戲的樂趣與否，乃決定于參與者的反應速度之快慢，所以應當培養良好的靈敏反應。

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上海蒂伽商務咨詢有限公司致力于商務服務，是一家服務型公司。公司業務涵蓋會展策劃搭建，年會策劃，團建策劃，公關活動策劃等，價格合理，品質有保證。公司從事商務服務多年，有著創新的設計、強大的技術，還有一批**的專業化的隊伍，確保為客戶提供良好的產品及服務。上海蒂伽憑借創新的產品、專業的服務、眾多的成功案例積累起來的聲譽和口碑，讓企業發展再上新高。