面試政策主推【煙臺富士康】
??包體檢,包住宿!
??不扣社保,免水電費!
????免路費/自行打卡10天150元車補
?年齡:18-45周歲,不查學生學籍,男女不限
模式一:純小時工22.5元/時,工期5個月,11號到13號發同工同酬25號在職補差價(入職不滿10天,按22發放)
模式二:員工24元/小時每天11計時,工期5個月,做不到工期后200小時同工同酬發薪。
?吃住在廠、入職不用先花錢、企業發餐卡吃多少扣多少,包住宿不扣水電費,自進車間上下班打卡開始計算工時!
?每月11-13號發同工同酬部分、25日在職補差價,不在職不補。
??每月扣服務費70元,不滿10天無任何工資費用,自離曠離無薪資,補辦離職后次月11號發薪。 崗前培訓,零基礎帶薪教學!殷都區信息工廠招聘怎么樣
在求職的茫茫人海中,想要找到一份契合自身的工作并非易事。匯思人力就像一位精細的 “職業紅娘”,憑借強大的崗位資源庫和專業的匹配系統,為求職者牽線搭橋。當我走進匯思人力的辦公室,工作人員詳細詢問我的教育背景、工作經驗、職業興趣和發展目標,那專注的神情仿佛在解讀一本獨特的書。他們深入分析我的優勢與潛力,從海量崗位中篩選出較適合我的機會。無論是技術崗位、銷售崗位,還是管理崗位,匯思人力總能精細定位,讓我與心儀的工作相遇,開啟理想的職業之門。殷都區提供工廠招聘聯系方式勞務公司靠譜專業,好廠崗位優勢多!
??【合肥聯寶】免路費發車或自行到達滿月車補200元
接收區域:濮陽、洛陽、南陽、漯河、焦作、及其他省份公共區域!(安徽/河北/山東戶籍不接收)
??高工價30元/小時
??恒溫車間,廠吃廠住
??坐班工作,工作輕松
??6月員工30元+住宿包
??7月員工30元+環境優美
??8月員工25元+坐班為主
??9月員工25元+訂單穩定
?9月21號開始員工長期支付21元,不滿月離職發同工同酬16元/小時無差價,留任需滿月。
??招聘年齡:18周歲-45周歲歲(24周歲以下需提供非學生證明),男女不限,企業主要從事筆記本電腦組裝,小時工招聘不扣社保,大部分坐著上班。
?以上模式:不滿月離職發16元,代理無費用,工價工資含餐費20元/天按在職天數,吃不吃都扣,住宿包,水電均攤,管理費100,保險100元,后勤費50元,按照發薪周期結算,工作環境好,工作輕松簡單,適合長期穩定工作!?提示,入職不滿90天降2元(卡點離職無差價)需承擔個稅,工資及差價含稅6%,不滿77小時及曠自離無工資??員工入職未滿月離職從薪資扣除車費。
????暑假工16以上男女♀
威海、日照酒店餐廳前廳服務員、傳菜40人3500月?
績效工資綜合工資4000左右包吃包住,
長白班工作時間12左右
主要工作餐廳點單傳菜等
服務員工作要求:工期到8月25號左右工作 不到8月25號左右的不要
要求:能吃苦耐勞的、干過飯店的優先,商保80元,宿舍有空調,海邊工工作!
1廚師8人12000-13000月
2洗碗工4人4200月
3煮水餃1人5000-5500
4洗牡蠣1人4500-5000
5海鮮鍋1人4500
后廚女工57內廚師要有經驗的炒鍋日新400? 24 小時極速響應,急聘崗位 48 小時到崗,解決企業燃眉之急!
??【南通立訊】
??不體檢?不穿無塵衣?不看顯微鏡?不坐廠車?一起去的分一個班次
????年齡:18—42歲,男女不限
??模式一:
6月員工每小時22元
7月員工每小時24元
8月員工每小時25元
9月員工每小時25元
10月員工每小時24元無套路,滿月后隨時離職不影響
??模式二:
6月員工每小時23元
7月員工每小時25元
8月員工每小時26元
9月員工每小時26元
??次月15日需在職(含餐補和所有獎金津貼),不在職發同工同酬無差價;工期9月30號,后續留任政策待定!住宿在馬路對面,步行5分鐘,宿舍空調淋浴都有,休閑娛樂硬件齊全住宿水電80元,差價部分扣8個點服務費單價含餐補及所有補貼,抽扣社保首月入職墊付餐補,不用拿錢吃飯??????離職再入職限制:南通本廠區正常離職+自動離職7天后即可入職,立訊其他跨廠區第二天可以入職 大型工廠,同工同酬,福利好,待遇高!殷都區信息工廠招聘怎么樣
認真做好每件小事,就是通往大事的臺階。殷都區信息工廠招聘怎么樣
對于企業,他們提供持續的人才支持和人力資源解決方案,助力企業發展壯大;對于求職者,他們關注其職業發展的全過程,在不同階段提供相應的服務和幫助。這種長期合作的理念,讓匯思人力與客戶之間建立了深厚的信任,共同在職業發展的道路上前行。在求職的漫漫長路中,許多人如同在迷霧中航行的船只,找不到方向。匯思人力就像一座明亮的燈塔,憑借專業的洞察力和龐大的資源網絡,為求職者指引前行的道路。初次踏入匯思人力的辦公區域,溫馨的環境、熱情的工作人員就讓人倍感親切。殷都區信息工廠招聘怎么樣