一、⒈什么是保潔保潔，即清潔和清潔過后的保養的意思，物業保潔即物業清潔保養，是物業管理的重要組成部份，是體現物業管理水平高低的重要標志．⒉職業道德⊙勤勞奮斗，誠懇實在⊙遵守法律，尊敬職業⊙擔負責任，互助合作⊙服務業主，不斷進取二、保潔服務禮儀¤在工作中堅持使用禮貌用語，請字當頭，謝字不離口¤工作時與業主或公司領導相遇，應停下工作讓業主先通行，并主動問好；如發現業主手提重物不方便時應主動詢問是否需要幫忙，征得業主同意后方可代勞¤不收取業主贈送的禮物、小費，更不得私自提供有償服務¤不得私拿公物，有意損壞或丟失衛生工具者，照價賠償保潔工具主要有垃圾桶、垃圾裊、廢物箱(廢紙簍)等。宜賓專業保潔規模

標準保潔拖地操作規程☆濕拖前要擺放“小心地滑”標識牌，拖布應盡量擰干。☆拖地時，先拖擦邊角落，后拖擦中間，盡量避免使拖布碰到墻壁、拖把撞到墻身或玻璃。☆水桶要擺放在適當位置，不能放在路中間，門口等以免影響業主（應盡量放在墻邊或一角，并在工作人員的視線之內）。☆地拖不可太濕，地上不能有印，水要勤換（不能太黑）。☆清潔完畢后，必須將拖布洗凈，擰干，晾干放好備用。☆清潔玻璃操作規程☆清洗時，先用羊毛套將兌好玻璃水的水涂抹在玻璃上。☆涂水完畢后，將玻璃刮上的膠條與玻璃保持45-60的角度，從玻璃的上端均勻刮至下端，使刮過的玻璃上不見水痕。雅安工業保潔合同保潔要進行地面清理，先把地板上的灰塵用吸塵器或者掃帚清理干凈，尤其墻角或者家具地下的區域要重點清理。

保潔主管工作職責：對各種機器及物料之性能深入了解，能靈活運用，提高清潔水準及效率.負責員工的每日考勤及班次調整,協調解決領班之間的工作難題，指導領班落實公司核準的定崗、定人、定時、定標準的規范管理模式.負責保潔工作檢查,監督和教育、開會,并做好記錄，及時匯報給公司領導.負責監督所有員工遵守公司安全規定及防止工作意外,避免傷害員工或他人.起好帶頭工作，以身作則，調動員工的積極性,高質量，高效率的完成責任區清潔工作。

保潔員禮儀要求1、儀容a.注意保持個人衛生，不得濃妝艷抹及佩帶過多的飾物，工作服干凈平整，配帶胸卡上崗。b.在工作中保持良好的儀態，手不插兜，行走輕穩。c.工作時間禁止閑逛，嬉笑打鬧，聊天，吃東西，吸煙或做與工作無關的事情。d.員工必須按規定的班次上崗，提分鐘到崗，做好班前準備，不得無故遲到、早退，未經批準不得私自換崗。e、使用禮貌用語，態度熱情，注意禮讓。操作時如需配合，要征得對方同意。f、不得對客人指手劃腳，品評議論，有問題及時報告上級，不得與任何人發生爭吵。家政日常保潔服務標準：室內無垃圾、門窗無污垢、表面無浮塵、地面無水漬、鏡面無手印。

【辦公室日常保潔】：1、對辦公室的日常清掃，由于受時間制約，需要在規定的時間內迅速完成作業，作業路線、作業程序、作業時間，要求作業人員按計劃作業，動作利索快捷。2、進入辦公室作業時，由2人以上同時進入，并注意不做令人懷疑的動作，以免產生誤會。3、擦拭辦公桌時，桌面上的文件、物品等不得亂動，如發現手表、項鏈、錢包等貴重物品，應立即向保安部門報告。【辦公室】1、對辦公室的日常清掃，由于受時間制約，需要在規定的時間內迅速完成作業，作業路線、作業程序、作業時間，要求作業人員按計劃作業，動作利索快捷。2、進入辦公室作業時，由2人以上同時進入，并注意不做令人懷疑的動作，以免產生誤會。3、擦拭辦公桌時，桌面上的文件、物品等不得亂動，如發現手表、項鏈、錢包等貴重物品，應立即向保安部門報告。如何制定保潔公司保潔管理?宜賓專業保潔規模

保潔員崗位職責有哪些？宜賓專業保潔規模

☆噴灑：按規定噴灑除臭劑或點塔香。☆撤離：收拾所有清潔工具、清潔物品，撤除“正在清潔”指示牌，把門窗關好。☆清洗頻率：每天至少二次，每45分鐘須巡查一次并做記錄。☆環境主管每天至少檢查二次公共廁所清潔情況，并記錄于《洗手間檢查記錄表》地毯清洗操作規程¤先用吸塵器將所要洗的地毯進行徹底吸塵¤對污跡比較嚴重的地方進行局部清潔（用板刷）¤將稀釋好的清潔劑倒入電子泡箱中，啟動機器進行清洗。四川金銘保安服務有限制責任公司：保安、保潔服務。宜賓專業保潔規模

四川金銘保安服務有限責任公司是一家有著先進的發展理念，先進的管理經驗，在發展過程中不斷完善自己，要求自己，不斷創新，時刻準備著迎接更多挑戰的活力公司，在四川省等地區的商務服務中匯聚了大量的人脈以及**，在業界也收獲了很多良好的評價，這些都源自于自身不努力和大家共同進步的結果，這些評價對我們而言是比較好的前進動力，也促使我們在以后的道路上保持奮發圖強、一往無前的進取創新精神，努力把公司發展戰略推向一個新高度，在全體員工共同努力之下，全力拼搏將共同四川金銘保安服務供應和您一起攜手走向更好的未來，創造更有價值的產品，我們將以更好的狀態，更認真的態度，更飽滿的精力去創造，去拼搏，去努力，讓我們一起更好更快的成長！